.svg)
In deze tweede aflevering van onze videoreeks zoomen we in op de vraag: hoe kan je vrijwilligers écht waarderen?
Els van CM vertelt dat motivatie vooral uit het hart komt en dat enthousiasme de sleutel is om nieuwe vrijwilligers aan te trekken. Het Vrijwilligerspunt Gent benadrukt de visie “waarderen boven honoreren”: geen standaard vergoedingen, wel duidelijke erkenning en ondersteuning terwijl ze tegelijk de concurrentie van flexijobs en de arbeidsmarkt aanhalen. Rebel deelt hoe kleine gebaren zoals een verjaardagskaartje of beterschapswens vaak meer impact hebben dan een financiële vergoeding. Nathalie van CAW licht toe hoe zij investeren in coaching, vorming en samen vieren als vormen van waardering.
